Allegato B

 

 REGOLAMENTO DEL MASTER UNIVERSITARIO DI PRIMO LIVELLO

PER COORDINATORI DELLE PROFESSIONI SANITARIE

 

ART. 1 – ISTITUZIONE DEL MASTER

Nel rispetto di quanto definito nell’ambito del Protocollo d’intesa Università – Regione per l’attività formativa dei Corsi di studio di area professionalizzante ed al fine di garantire le professionalità richieste dal Servizio Sanitario Regionale, è istituito presso l’Università Politecnica delle Marche il Master Universitario dal titolo  “Coordinatori delle professioni sanitarie” che conferisce il titolo di Master Universitario di primo livello.

Il Master ha durata di un anno.

L’orientamento professionale del corso è finalizzata alla formazione dei discenti alle funzioni di coordinamento nell’ambito del management delle professioni sanitarie, di Unità Operative semplice e complessa/ Servizio di Aziende Ospedaliere e Socio Sanitarie pubbliche e private.

 

ART. 2 – FACOLTA’ ORGANIZZATRICE DEL MASTER

Il Master è istituito dalla Facoltà di Medicina e Chirurgia che provvede all’organizzazione didattica secondo lo Statuto e le disposizioni legislative e regolamentari vigenti.

 

ART. 3 – DESTINATARI ED OBIETTIVI

Il Master si rivolge alla fascia dei professionisti nelle aree delle professioni:

-          infermieristiche e della professione ostetrica (Infermieri, Infermieri Pediatrici ed Ostetrici) (CLASSE SNT I);

-          riabilitative (Podologo, Fisioterapista Logopedista, Ortottista e Assistente dei Oftalmologia; Terapista della Neuro e Psicomotricità dell’Età Evolutiva, Tecnico Riabilitazione Psichiatrica, Terapista Occupazionale, Educatore Professionale) (CLASSE SNT II);

-          tecnico-sanitarie (Tecnico Audiometrista, Tecnico Sanitario di Laboratorio Biomedico, Tecnico Sanitario di Radiologia Medica, Tecnico di Neurofisiopatologia, Tecnico Ortopedico, Tecnico Audioprotesista, Tecnico della  Fisiopatologia Cardiocircolatoria e perfusione Cardiovascolare, Igienista Dentale, Dietista) (CLASSE SNT III);

-          tecniche della prevenzione (Tecnico della Prevenzione nell’Ambiente e nei Luoghi di Lavoro, Assistente Sanitario) .(CLASSE SNT IV).

Il Master si propone di favorire l’acquisizione di competenze organizzative e gestionali specifiche per le figure professionali in ambito sanitario, che svolgono o intendo assumere funzioni di coordinamento nei servizi socio-sanitari, finalizzate alla acquisizione di capacità tese a:

a)      acquisire conoscenze di base sull’analisi dei problemi e sulle teorie dell’organizzazione, al fine di favorire una modalità di approccio ed una chiave di lettura delle diverse realtà organizzative sanitarie;

b)      sviluppare abilità di programmazione, gestione e valutazione delle prestazioni delle varie professionalità al fine di migliorare la qualità degli interventi e di soddisfare i bisogni degli utenti;

c)      acquisire abilità nella gestione del personale sanitario, al fine di valorizzare le attitudini e le competenze individuali e promuovere una cultura di integrazione, di coinvolgimento attivo e di responsabilizzazione sui risultati;

d)      sviluppare abilità nell’applicazione di modelli per la gestione della qualità in un’organizzazione sanitaria, al fine di assicurare prestazioni adeguate all’evoluzione tecnico-scientifica e al grado di soddisfazione dell’utente.

Al termine del percorso didattico il partecipante al Master sarà in grado di:

Ø      utilizzare i metodi e gli strumenti acquisiti durante il percorso formativo nell’area dell’organizzazione e gestione dei servizi sanitari, coordinando le risorse professionali, tecnologiche ed economiche nell’ambito dei contesti sanitari;

Ø      comunicare con chiarezza su problematiche di tipo organizzativo e sanitario con i propri collaboratori e con gli utenti al fine di migliorare il livello di complessità organizzativa e, di conseguenza, la fluidità dei processi assistenziali;

Ø      applicare e valutare l’impatto di differenti modelli teorici nell’operatività dell’organizzazione e gestione dei servizi sanitari;

Ø      gestire il processo di sviluppo della risorsa umana, identificandone le necessità ed i bisogni;

Ø      progettare e gestire i processi di miglioramento della qualità;

Ø      sviluppare e controllare il sistema informativo.

 

ART. 4 – POSTI DISPONIBILI E DOMANDA DI PREISCRIZIONE

Il Corso è rivolto a 60 professionisti delle professioni sanitarie in possesso dei requisiti indicati nel successivo art. 5.

I posti vengono ripartiti fra le figure professionali afferenti alle quattro classi di cui alla Legge 10 agosto 2000 n. 251 in proporzione al numero delle domande pervenute per ogni singola area.

L’attivazione del Corso è revocata qualora non venga raggiunto il numero minimo di 25 iscrizioni.

La domanda di ammissione al Master deve essere diretta al Rettore e deve essere corredata da un curriculum vitae et studiorum e dalla documentazione o autocertificazione comprovante i titoli posseduti.

Se in seguito ai controlli effettuati circa la veridicità dei dati autocertificati verranno riscontrate dichiarazioni false, il dichiarante incorrerà nelle sanzioni previste dal codice penale e dalla normativa in materia. Lo stesso inoltre decadrà dai benefici eventualmente conseguiti con il provvedimento di ammissione al corso.

 

ART. 5 – REQUISITI PER L’AMMISSIONE

Possono iscriversi al Corso tutti coloro che sono in possesso dei requisiti di seguito indicati:

a)  laurea triennale delle classi SNT I, II, III e IV, diploma universitario nelle aree professionali rientranti nelle classi predette;

b) diplomi delle professioni sanitarie di cui alle Leggi 42/1999 e 251/2000 riconosciuti equipollenti dalla normativa vigente (Legge 8 gennaio 2002 n. 1) per l’accesso alla Laurea Specialistica, ai Master ed agli altri Corsi attivati dall’Università;

L’ammissione avviene previa selezione, per titoli e prova.

La prova consiste in una prova scritta (questionario con domande a scelta multipla) di tipo attitudinale.

Per sostenere la prova concorsuale i candidati dovranno esibire un idoneo documento di riconoscimento in corso di validità.

Il calendario della prova di ammissione e della pubblicazione dei risultati della stessa saranno resi noti attraverso il Bando di Concorso del Master.

La commissione giudicatrice è nominata dal Rettore e composta dal Coordinatore del Master e da due docenti del corso.

La Commissione giudicatrice, per la valutazione di ciascun candidato, dispone complessivamente di 100 punti, di cui 40 per la valutazione dei titoli e 60 per la prova scritta.

Il punteggio dei titoli viene assegnato sulla base della valutazione del curriculum vitae et studiorum e della documentazione allegata alla domanda; l’esame dei titoli sarà teso a valutare il livello di aggiornamento professionale e le attitudini al coordinamento.

Il punteggio finale è dato dalla somma dei punteggi attribuiti alle prove ed ai titoli.

Qualora il numero dei candidati fosse inferiore ai posti disponibili la prova di ammissione non verrà effettuata avendo finalità esclusivamente selettiva e non idoneativa.

La graduatoria di merito sarà formulata secondo l’ordine decrescente del punteggio complessivo riportato da ciascun candidato ed approvata con Decreto Rettorale

 

ART. 6 – MODALITA’ E  TERMINI DI ISCRIZIONE

Le modalità ed i termini di iscrizione saranno stabiliti con il Bando di Concorso del Master.

 

ART. 7 – PROGETTO GENERALE DI ARTICOLAZIONE DELLE ATTIVITA’ FORMATIVE E DI PERFEZIONAMENTO E DELLE ATTIVITA’ PRATICHE

 

Il Master ha una durata complessiva di 12 mesi.

Il piano di studi si articola in moduli comuni a tutte le classi e viene suddiviso in attività di base, attività caratterizzanti ed attività seminariali finalizzata ad illustrare nozioni ed esperienze di coordinamento delle varie tipologie di strutture assistenziali e/o didattiche oggi esistenti. Viene inoltre prevista una attività di tirocinio professionalizzante suddivisa in frequenza e progettuale.

L’impegno didattico complessivo di 60 CFU, pari a 1500 ore di impegno studenti (25 h. per ogni CFU). In tale impegno devono intendersi ricomprese tutte le attività previste dal Regolamento Master dell’Università Politecnica delle Marche (didattica frontale (base, caratterizzante e seminariale), tirocinio (frequenza e attività progettuale), studio individuale e prova finale).

 

Il Comitato Ordinatore può riconoscere, come frequenza e/o crediti formativi universitari, con corrispondente riduzione del carico formativo, attività formative e di perfezionamento alle quali gli studenti ammessi al Corso hanno partecipato positivamente e per le quali una università abbia concorso alla progettazione e realizzazione; tale riconoscimento non può comunque superare 1/3 dei crediti totali (20);

Competenze e abilità presupposte, quali conoscenze linguistiche ed  informatiche non danno diritto a riconoscimento dei crediti; per tali attività potrà essere riconosciuta solamente la frequenza.

I criteri che verranno seguiti per il riconoscimento dei crediti sono i seguenti:

Ø      Esami specifici già sostenuti dallo studente e riferiti ad attività e contenuti didattici (insegnamenti singoli o corsi integrati) coincidenti a quelli previsti nell’ambito del master: riconoscimento frequenza e voto.

           Nella valutazione della attività formativa di base e caratterizzante il voto conseguito nell’esame già sostenuto verrà considerato dalla Commissione ai fini della votazione complessiva.

Ø      Esami sostenuti in altri Corsi di Laurea Specialistica (es.’Insegnamento “Politica Economica”) ma non coincidenti a quelli previsto dal Master: viene demandato al Docente della materia del Master la valutazione dei contenuti del modulo didattico per cui lo studente ha già sostenuto l’esame.

           In caso di equipollenza allo studente potrà essere riconosciuta la frequenza e la possibilità di non essere esaminato in merito ai contenuti del modulo didattico in questione.

           Il voto conseguito nell’esame già sostenuto verrà considerati dalla Commissione ai fini della valutazione e votazione complessiva della attività  di base e caratterizzante.

Ø      Esami sostenuti per “ulteriori conoscenze linguistiche e/o informatiche” sia nell’ambito del CLS Università Politecnica delle Marche che in altri Corsi di Laurea specialistica: riconoscimento della sola frequenza.

           Nella valutazione della attività formativa di base e caratterizzante lo studente dovrà sostenere un colloquio con il docente titolare dell’insegnamento ai fini della votazione complessiva.

I crediti verranno riconosciuti con delibera del Comitato Ordinatore previa valutazione di apposita Commissione da esso nominata; La Commissione, per gli aspetti amministrativi, verrà coadiuvata dal Responsabile della Segreteria Scuole di Specializzazione, Master e Corsi di Formazione Post Laurea al quale compete la verifica della documentazione presentata dai singoli studenti.

 

SCHEDA DIDATTICA DEL MASTER

Tipo di attività

Crediti

Ore di impegno

Modalità

Attività didattica frontale:

§         attività di base

§         attività caratterizzante

 

 

4

20

 

100

500

Valutazione complessiva finale da svolgersi al termine delle attività didattiche di base e caratterizzanti

Attività seminariale specifica per attività di coordinamento,

4

100

Valutazione complessiva finale da svolgersi al termine della attività seminariale

Attività di tirocinio clinico (frequenza e redazione di un progetto assistenziale)

18

450

Valutazione della attività di tirocinio e del progetto

Prova finale – Tesi

14

350

Tesi di diploma

Totale

60

1.500

Diploma di Master di 1° livello

 

 

 

ATTIVITA’ FORMATIVE

Attività formative

Corsi Integrati

Settori Scientifico Disciplinari

 

Ambiti disciplinari

CFU

Ore

 

Studio

Di base

Metodologie per una pratica basata sulle evidenze. Informatica e Statistica e Lingua Inglese

INF/01 Informatica Applicata alle metodologie statistiche

 

 

Metodologie propedeutiche

2

 

20

 

30

L-LIN/12 Inglese scientifico

2

 

20

 

30

Caratterizzanti

 

Scienze economiche e giuridiche

SECS - P/02 Politica Economica

(Politica Sanitaria)

 

 

Scienze economiche e giuridiche

2

 

20

 

30

SECS-P/07 Economia Aziendale

(Economia Sanitaria)

2

 

20

 

30

IUS/10 Diritto Amministrativo

(Diritto Sanitario)

2

 

20

 

30

Scienze del management sanitario e metodologie organizzative

MED/42 Igiene Generale Applicata

(Organizzazione sanitaria e coordinamento assistenziale)

 

 

 

 

 

Scienze del management sanitario

3

 

 

30

 

 

 

 

30

 

 

45

 

 

 

45

MED/42 Igiene Generale Applicata

(Programmazione Sanitaria e valutazione della qualità delle prestazioni sanitarie)

3

MPSI/06 Psicologia del Lavoro

(Psicologia dei gruppi)

2

 

20

 

30

MED/43 Medicina Legale

2

20

30

MED/44 Medicina del Lavoro

2

20

30

Organizzazione Dipartimentale (Docente universitario Direttore Dipartimento)

Organizzazione UOC

(Docente universitario Direttore Unità Operativa Complessa)

 

Metodologie organizzative

1

1

 

 

 

10

10

 

 

 

 

15

15

 

Tot.CFU Acquisti al termine delle valutazioni

24

240

360

Attività seminariale

Approfondimenti di modelli organizzativi, di gestione delle risorse e della qualità dei servizi dell’area infermieristica ostetrica, riabilitativa, tecnica e preventiva

Responsabili Aree Professioni Sanitarie:

·    Area Infermieristica

·    Area Tecnica (RX)

·    Area Riabilitazione

Coord.AFPTC

 

 

 

 

Scienze Infermieristiche,  Ostetriche e Tecniche

4

40

 

 

 

 

 

 

60

Tot.CFU Acquisti al termine delle valutazioni

4

40

60

Attività di tirocinio professionalizzante

 

a)        frequenza in reparto (stage)

b)       realizzazione di un progetto assistenziale

 

 

10

8

 

150

 

 

100

200

Tot.CFU Acquisti al termine delle valutazioni

18

150

300

Prova finale

 

 

 

14

 

350

Tot.CFU Acquisti al termine delle valutazioni

14

 

350

Totale ore e CFU

60

430

1070

 

Ogni esperienza di didattica frontale (base, caratterizzante e seminariale)  viene completata con un piano di autoapprendimento (studio individuale) per il quale vengono previste 15 h per ogni CFU.

 

 

Al fine di approfondire l’applicazione e la sperimentazione dei modelli teorici e degli strumenti acquisiti durante il percorso formativo teorico, si prevede una esperienza di tirocinio professionalizzante svolta, per gruppi di studenti ( da 2 a 4) presso le strutture sanitarie (Unità Operative) o didattiche ( Coordinamenti AFPTC Corsi di Laurea Facoltà di Medicina) proposti dal Comitato Ordinatore  ed approvati dalle Aziende interessate o dalla Presidenza. La frequenza viene svolta con la supervisione dei Coordinatori delle strutture interessate previa designazione ufficiale da parte delle Aziende Ospedaliere/Sanitarie o della Presidenza. Per l’approfondimento della attività di tirocinio (frequenza) vengono destinate allo studio individuale n. 10 ore per ciascun credito previsto (totale CFU 10).

L’attività di tirocinio, per la quale il Coordinatore della Unità Operativa ove è stata svolta la frequenza esprimerà un giudizio di merito, dovrà essere completata con la redazione di un progetto di miglioramento di una tecnica assistenziale al quale viene destinato unicamente lo studio individuale dello studente (8 CFU). Il progetto dovrà essere concordato con il Coordinatore della Attività Formativa Pratica e Tirocinio Clinico del Master.

Per l’intero corso vengono fissate tre valutazioni; la prima finalizzata a verificare il grado di apprendimento ed il raggiungimento degli obiettivi formativi conseguiti nelle attività di base e caratterizzanti , la seconda tesa a valutare la formazione acquisita nella attività seminariale, la terza finalizzata a valutare l’attività di tirocinio ed il  progetto di miglioramento di una attività assistenziale.

Al termine del corso è prevista una prova finale (tesi) consistente nella redazione di una dissertazione scritta esaminata dalla Commissione preposta con modalità stabilite dal Comitato Ordinatore.

Ad ogni CFU della prova finale sono destinate le 25 ore di impegno studente previste per ogni credito (totale 14 CFU).

 

ART.  8 –MODALITA’ DI SVOLGIMENTO

L’inizio del corso è previsto per il mese di  settembre 2010.

Il Comitato Ordinatore determina il calendario delle lezioni, della attività seminariale e della attività di tirocinio tenendo conto dell’esigenza di facilitare la fruizione dei corsi e favorire l’apprendimento.

Ø      L’attività didattica frontale prevede un impegno orario di frequenza di 240 ore da svolgersi in 2-3 giorni a settimana, con lezioni che si svolgono, di norma, nelle ore pomeridiane (5 h/giornaliere). L’ora lezione è di 60’.

Ø      L’attività seminariale per la quale è previsto, di norma, lo svolgimento in orario pomeridiano, verrà svolta in 8 giornate per una durata complessiva di 40 ore (4 CFU).

Ø      L’attività di tirocinio  prevede 150 ore di frequenza (10 CFU) presso le Unità Operative delle aziende sanitarie/ospedaliere che costituiscono la rete formativa o i Coordinamenti delle AFPTC dei Corsi di Laurea della Facoltà di Medicina.

La frequenza del tirocinio, concordata con i Coordinatori delle predette strutture viene svolta al termine della attività didattica frontale, all’interno del periodo fissato dal Comitato ordinatore del Master.

L’attività di tirocinio professionalizzante oltre alla frequenza prevede la redazione di un progetto di miglioramento di una attività assistenziale per lo sviluppo del quale vengono destinate 200 ore di attività di studio per un totale di 8 CFU. Il progetto, sulla base di quanto concordato con il Coordinatore della Attività Formativa Pratica e Tirocinio Clinico, potrà essere realizzato singolarmente dallo studente o in collaborazione con gli studenti che hanno frequentato il tirocinio presso la stessa struttura assistenziale/didattica.

 

ART. 9 – FREQUENZA DEI CORSI

 

Gli iscritti sono tenuti a seguire tutti le attività previste dal corso di studi. La frequenza è obbligatoria.

Gli studenti saranno ammessi alla valutazione delle attività di base e caratterizzanti solo in presenza di una frequenza complessiva pari al 75% della attività soggetta a valutazione.

Gli studenti saranno ammessi alla valutazione della attività seminariale solo in presenza di una frequenza pari al 75% nella predetta attività.

Nel caso in cui lo studente svolga la propria attività professionale presso la Unità Operativa in cui deve essere svolta l’attività di tirocinio,  questa deve essere effettuata fuori orario; le ore di frequenza e l’eventuale svolgimento fuori dell’orario di servizio vengono dichiarati dal Coordinatore di tirocinio che esprime anche un giudizio di merito sulla attività svolta. Per  essere oggetto di valutazione la frequenza alla attività di tirocinio deve in ogni caso raggiungere il 75% delle ore previste.

Il progetto di miglioramento della attività assistenziale viene concordato con il Coordinatore della Attività Formativa Pratica e Tirocinio Clinico del Master che, tenendo conto del giudizio espresso dal Coordinatore della struttura assistenziale/didattica ove è stato effettata la frequenza di tirocinio procederà alla valutazione della attività di tirocinio professionalizzante.

 

Il recupero del tirocinio (totale o parziale e comunque fino al raggiungimento del 75% delle ore previste) in periodo diverso da quello fissato dal Comitato Ordinatore potrò essere autorizzato dal Comitato Ordinatore solo in caso di gravidanza, assenza per motivi di grave malattie e/o infortunio purchè lo studente che si trovi in una di tali situazioni abbia raggiunto il 75% di frequenza nelle attività di base e caratterizzanti ed il 75% di frequenza in quelle seminariali.

 

Nel caso in cui lo studente che si trovi in una delle situazioni sopra indicate non abbia raggiunto il 75% della frequenza nelle predette attività (base e caratterizzante; seminariale) viene riservata al Comitato Ordinatore la possibilità di proporre alla Facoltà, in caso di riattivazione del Master, l’ammissione degli studenti interessati, in sovrannumero, all’anno successivo.

Eventuali riduzioni al contributo di iscrizione proposte dal Comitato Ordinatore ed approvate dal Consiglio di Facoltà potranno essere concesse solo in presenza di autorizzazione del Consiglio di Amministrazione dell’Università Politecnica delle Marche.

 

ART. 10 – SEDE DEL CORSO

La sede del Master è la Facoltà di Medicina e Chirurgia dell’Università Politecnica delle Marche – Polo Didattico Torrette – Via Tronto 10 – Torrette.

L’attività di tirocinio del Corso sarà svolta presso l’Azienda Ospedaliero – Universitaria “Ospedali Riuniti di Ancona” e presso le altre strutture sanitarie regionali con la quale l’Università è convenzionata in virtù di quanto contenuto nei Protocolli d’intesa stipulati con la Regione Marche (ASUR Marche, Azienda Ospedaliera “S.Salvatore” di Pesaro, INRCA).

 

ART. 11 – MODALITA’ PER IL RILASCIO DEL DIPLOMA DI MASTER

Per il conseguimento del Master è richiesto il superamento delle tre valutazioni previste dal presente Regolamento nonché il superamento di un esame finale consistente nella redazione di una dissertazione scritta su una o più materie di insegnamento.

La Commissione degli esami di profitto delle attività formative di base e caratterizzanti e quella della valutazione della attività seminariale vengono nominate dal Preside della Facoltà di Medicina e Chirurgia su indicazione del Comitato Ordinatore del corso. I voti d’esame sono espressi in trentesimi.

La valutazione della attività di tirocinio professionalizzante (frequenza e progetto) compete al Coordinatore della Attività Formativa Pratica e di Tirocinio Clinico del Master; per tale valutazione il Coordinatore AFPTC dovrà tenere in considerazione il giudizio espresso, in merito alla frequenza, da parte dei Coordinatori delle strutture sanitarie/didattiche interessate.

I membri della commissione giudicatrice dell’esame finale vengono nominati dal Rettore su proposta del Preside; la predetta Commissione è presieduta dal Preside o da altro Professore da questo delegato. La votazione finale è espressa in centodecimi.

A coloro che abbiano superato l’esame finale viene rilasciato il diploma di Master Universitario di primo livello in “Coordinatori delle Professioni Sanitarie”.

 

ART. 12 – TASSE E CONTRIBUTI

L’importo delle tasse, soprattasse e contributi dovuto dagli iscritti al Master è determinato dal Consiglio di Amministrazione dell’Università Politecnica delle Marche su proposta del Comitato Ordinatore del Master; per l’a.a. 2008/2009 l’importo è fissato in € 2.500,00.

Il versamento dovrà essere effettuato in due soluzioni: rispettivamente di € 1.000,00 all’atto dell’iscrizione e di € 1.500,00 entro il 31 ottobre 2010.

Chi ha ottenuto l’iscrizione al Master è tenuto a versare l’intero importo anche in caso di ritiro e non ha diritto in nessun caso alla restituzione del contributo di iscrizione.

 

 

 

ART. 13 – FONDO DI FUNZIONAMENTO DEL MASTER

Le modalità di costituzione e di gestione del fondo di funzionamento del master sono definiti dal Regolamento per la disciplina dei corsi per master universitari approvato con D.R. n. 362 del 23.01.2003 al quale si rimanda per tutti gli aspetti non definiti con il presente regolamento.

 

ART. 14  - COMITATO ORDINATORE DEL MASTER

Il Comitato Ordinatore, in deroga al Regolamento Master Universitari dell’Università Politecnica delle Marche ed in applicazione di quanto indicato nel Protocollo d’intesa Università – Regione per l’attivazione ed il funzionamento dei Corsi di studi professionalizzanti di area sanitaria, è composto da:

a)      il Coordinatore del Corso nominato dalla Facoltà tra i professori di ruolo;

b)      1 docente universitario della Facoltà di Medicina;

c)      1 docente dei Settori Scientifico Disciplinari affidati a professori/ricercatori di altre Facoltà o a soggetti esterni mediante contratto di diritto privato;

d)      1 studente iscritto al Corso;

e)      1 professionista (appartenente ad una delle professioni del corso) titolare di incarico nell’ambito della attività seminariale, proposto dal Comitato Ordinatore e nominato dal Consiglio di Facoltà.

I componenti di cui ai punti b) c) e d) sono  proposti al Comitato Ordinatore dalle rispettive componenti e nominati dal Consiglio di Facoltà.

 

E’ membro di diritto del Comitato Ordinatore il Coordinatore della Attività Formativa Pratica e Tirocinio Clinico proposto dal Comitato Ordinatore tra il personale che svolge o ha svolto attività di Coordinamento AFPTC dei Corsi di Laurea della Facoltà di Medicina e Chirurgia in possesso di Laurea Specialistica e nominato dal Consiglio di Facoltà.

 

Partecipa alle riunioni, con funzioni di segretario verbalizzante, il Responsabile della Segreteria di Presidenza della Facoltà di Medicina e Chirurgia.

 

ART. 15 - GESTIONE AMMINISTRATIVA-CONTABILE E GESTIONE CARRIERA STUDENTI DEL MASTER

La gestione amministrativa e contabile del Master è affidata al Centro di Gestione della Presidenza della Facoltà di Medicina e Chirurgia.

Le funzioni di Segreteria didattica del Corso sono affidate al Coordinatore della Attività Formativa Pratica e Tirocinio Clinico in collaborazione con la Ripartizione Segreteria di Presidenza della Facoltà di Medicina e Chirurgia.

La gestione della carriera degli studenti è affidata alla Ripartizione Scuole di Specializzazione, Master e Corsi di formazione post laurea.

 

ART. 16 – EMANAZIONE DEL REGOLAMENTO

Il presente regolamento, è emanato con Decreto Rettorale, sarà pubblicato nel sito della Facoltà di Medicina e Chirurgia www.med.univpm.it.

 


CORPO DOCENTE

 

Corsi Integrati

Settori Scientifico Disciplinari

 

Ambiti disciplinari

CFU

Ore

 

Docente proposto

Metodologie per una pratica basata sulle evidenze. Informatica e Statistica e Lingua Inglese

INF/01 Informatica Applicata alle metodologie statistiche

 

Metodologie propedeutiche

2

 

20

 

Prof. Ferrante

L-LIN/12 Inglese scientifico

2

 

20

Bando per affidamenti/contratto di diritto privato

Scienze economiche e giuridiche

SECS - P/02 Politica Economica

(Politica Sanitaria)

 

 

Scienze economiche e giuridiche

2

 

20

Docente Facoltà di Economia o Contratto di Diritto privato

SECS-P/07 Economia Aziendale

(Economia Sanitaria)

2

 

20

Docente Facoltà di Economia o Contratto di Diritto privato

IUS/10 Diritto Amministrativo

(Diritto Sanitario)

2

 

20

Docente Facoltà di Economia o Contratto di Diritto privato

Scienze del management sanitario e metodologie organizzative

MED/42 Igiene Generale Applicata

(Organizzazione sanitaria e coordinamento assistenziale)

 

 

 

 

 

Scienze del management sanitario

3

 

30

 

 

 

 

30

 

Prof.ssa Prospero

 

 

 

 

Prof. Di Stanislao

MED/42 Igiene Generale Applicata

(Programmazione Sanitaria e valutazione della qualità delle prestazioni sanitarie)

3

MPSI/06 Psicologia del Lavoro

(Psicologia dei gruppi)

2

 

20

Docente Facoltà di Economia o Contratto di Diritto privato

MED/43 Medicina Legale

2

20

Prof. Giorgetti o

Dott. Pesaresi

MED/44 Medicina del Lavoro

 

2

20

Dott.ssa Amati

Organizzazione Dipartimentale (Docente universitario Direttore Dipartimento)

Organizzazione UOC

(Docente universitario Direttore Unità Operativa Complessa)

 

Metodologie organizzative

1

1

 

 

 

10

10

 

Prof. Ugo Salvolin

 

 

Prof. Andrea Tranquilli

Approfondimenti di modelli organizzativi, di gestione delle risorse e della qualità dei servizi dell’area infermieristica ostetrica, riabilitativa, tecnica e preventiva

Responsabili Aree Professioni Sanitarie:

·    Area Infermieristica

·    Area Tecnica (RX)

·    Area Riabilitazione

Coord.AFPTC

 

 

 

 

Scienze Infermieristiche,  Ostetriche e Tecniche

4

40

 

 

 

(I relatori ed i contenuti dei seminari verranno proposti dal Comitato Ordinatore )

Attività di Tirocinio Professionalizzante

Ø       Frequenza (stage) presso Unità Operative  o Coordinamenti AFPTC CdL  Facoltà di Medcina

Ø       realizzazione di un progetto assistenziale

 

 

 

 

10

 

 

 

 

8

 

150

 

 

Coordinatori designati da Aziende o Presidenza

(da un minimo di 15 ad un max di 30 = gruppi di 2/4 studenti per Unità)

Prova Finale

 

 

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