Ufficio Selezione e Relazioni sindacali

Gestire le attività di reclutamento e selezione del personale tecnico amministrativo e dirigente. Gestire sotto il profilo giuridico amministrativo il rapporto di lavoro del personale a tempo determinato. Assicurare la selezione e la gestione amministrativo giuridica delle forme di lavoro flessibile. Curare i rapporti con le strutture di Ateneo per il monitoraggio e la sistematizzazione delle richieste di personale. Curare i rapporti con i soggetti sindacali operanti nell’Ateneo (Organizzazioni Sindacali e Rappresentanze Sindacali Unitarie - RSU) e assicurare supporto gestionale e tecnico-specialistico alla Delegazione di Parte Pubblica nell’ambito delle diverse forme di partecipazione sindacale previste dal D.lgs. 165/2001 e dai Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro del comparto/area Università per il personale contrattualizzato. Curare le comunicazioni con ARAN e Funzione Pubblica e il raccordo con il Comitato Unico di Garanzia-CUG, in particolare per il piano delle azioni positive.